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특수‚ 보건교사 기간제 교원 채용 공고

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2014학년도 대구본리초등학교 특수교사 및 보건교사 기간제 교원 채용 계획을 다음과 같이 공고합니다.   2014년 2월 17일 대구본리초등학교장 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 1. 채용 가. 채용 권자 : 대구본리초등학교장 나. 채용 절차 : 공개 채용 다. 채용분야 및 채용 예정인원 : 특수학급 담임교사 1명‚ 보건교사 1명 라. 채용 응시 자격 1) 내국인으로서 특수학교(초등) 및 보건교사 교원자격증 소지자로서 2) 대구광역시교육청 인력풀 등록자에 한함   2. 근무 조건 가. 신분 1) 기간제교원은 정규교원으로 임용됨에 있어 어떠한 우선권도 인정되지 않음(교육공무원법 32조 제2항) 2) 정규교원에게 인정되는 교육공무원법상의 신분보장 등 관련 규정의 적용 배제(교육공무원법 제32조 제3항) 3) 퇴직교원 기간제교원을 제외하고는 감독적 지위에 임용할 수 없음(교육공무원법 제32조 제2항) 나. 계약 : 학교장과 계약 다. 계약 기간 : 2014. 03. 01. ～ 2014. 08 .31. (6개월) 라. 보수 : 공무원보수규정 제8조에 따라 산정된 호봉의 봉급을 지급하되‚ 고정급으로 한다. (단‚ 계약에 따른다.) 마. 근무 시간 : 전일제 근무 바. 후생복지 : 건강보험‚ 고용보험‚ 산재보험‚ 국민연금 가입 사. 복무 : 원칙적으로 계약에 의하되‚ 교원복무사항 등을 준용 3. 응모 자격 가. 응모 자격 1) 내국인으로서 특수학교(초등) 및 보건교사 교원자격증 소지자로서 2) 대구광역시교육청 인력풀 등록자에 한함 3) 임용 상한 연령(교육공무원의 정년 62세와 동일) 미 해당자 나. 응모 자격 제한 : 다음 각 호의 하나에 해당하는 자는 응시할 수 없음 1) 교육국가공무원법 제33조(결격사유) 각 호의 1에 해당하는 자 2) 교육공무원법 제10조의 3(채용의 제한) 제1항 각호의 1에 의한 사유로 파면‚ 해임된 자 3) 교육공무원 임용령 제11조의4(부정행위자에 대한 조치) 제1항 및 제2항 해당자 4) 병역복무중인 자는 채용 전까지 전역예정자만 응시 가능 5) 청소년의 성보호에 관한 법률 제42조(청소년 관련 교육기관 등에의 취업제한 등) 제1항 해당자 6) 기타 관계법령에 의하여 임용에 결격사유가 있는 자   4. 심사 방법 및 일정 가. 1차 심사 : 서류전형 1) 일시 : 2014. 2. 19. (수) 14시 2) 장소 : 상담실 3) 합격자 발표 : 2014. 2. 19. (수) 15시 이후 개별 통보 나. 2차 심사 : 면접시험(특수교사 면접 후 보건교사 면접 실시) 1) 일시 : 2014. 2. 20. (목) 14시 (단‚ 2차 심사 시작 전까지 반드시 등록 완료) 2) 장소 : 회의실(1층) 3) 대상 : 서류전형 합격자 4) 내용 : 직무수행 적격성 검증 다. 최종합격자 발표 : 2014. 2. 20. (목) 16시 이후 개별 통보   5. 원서 접수 가. 기간 : 2014. 2. 17. (월) 09:00 ～ 2014. 2. 19. (수) 17:00 나. 장소 : 대구본리초등학교 교무실 다. 방법 : 직접 방문 접수 (단‚ 인터넷‚ 우편 접수는 하지 않음) 라. 기타 : 제출된 서류는 반환하지 않음   6. 제출 서류 구분 제출서류 제출일 지원자 공통 -지원서 및 자기소개서 1부 (양식: 붙임 참고) -교원자격증 사본 1부 원서접수 기간 서류전형 합격자 -주민등록표 등본 1부 -최종학력증명서 1부 경력증명서 및 병적증명서 각 1부(해당자에 한함) 2차 심사 당일 최종 합격자 -채용신체검사서 -신원진술서 -범죄경력조회동의서 학교의 안내에 따름   7. 유의 사항 가. 지원서 등에 허위 기재 또는 기재 착오‚ 구비서류 미 제출 등으로 인한 불이익은 임용 희망자 본인의 책임으로 합니다. 나. 지원서나 각종 증명서의 기재 내용이 사실과 다르거나 법규를 위반한 자는 임용 자격을 제한하거나 임용을 취소할 수 있습니다. 다. 문의: 대구본리초등학교 교무실 (☎ 053-234-1203)

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